El coaching ejecutivo, se centra en conseguir objetivos y metas en el ámbito profesional, ofreciendo herramientas para aprender y saber como gestionar las diferentes situaciones o conflictos que se pueden dar en relación con la empresa. Está orientado principalmente a directivos, altos cargos y mandos intermedios.
Desde el enfoque del momento presente, el coaching hace que la persona a la que se entrena se vaya fijando en aspectos concretos de su realidad y vaya descubriendo detalles que le permitan fijar objetivos, tomar nuevas decisiones y mejorar sus resultados.
El coaching, es el arte de hacer preguntas para ayudar a través del aprendizaje en la exploración y el descubrimiento de nuevas creencias que tienen como resultado el logro de los objetivos fijados.
Servicio de coaching ejecutivo en Madrid o coaching ejecutivo online, ¡tu eliges!
Mediante el coaching, se generan nuevas posibilidades de acción que permiten la obtención de resultados extraordinarios, en este caso en el plano laboral, consiguiendo mejorar y desarrollarse profesionalmente.
Un cambio de perspectiva te servirá de estímulo para reconducir tu trabajo hacia los objetivos que deseas. A través de un proceso personal te facilitaremos las herramientas que necesitas para actuar y encontrar la solución que necesitas para avanzar en el ámbito de trabajo.
¿Qué es el coaching ejecutivo?
El coaching ejecutivo ofrece un enfoque altamente personalizado para ayudar a los líderes a desarrollar sus habilidades, refinar su enfoque de liderazgo y alcanzar su máximo potencial.
A diferencia de las oportunidades de coaching más genéricas, un coach ejecutivo trabaja directamente con una persona para abordar desafíos complejos que superan los límites e impactan en las decisiones importantes. A un coach se le confía información confidencial y sensible que da forma a la dinámica del compromiso.
Los coachs ejecutivos actúas como asesores de confianza, exploran los desafíos y desarrollan ideas sobre cómo abordarlos de manera diferente.
El coach actúa como un sello regulador de la conducta, ayudando al individuo a desarrollar autocontrol y equilibrio a pesar de las intensas presiones. El coaching para ejecutivos ayuda a alcanzar el máximo rendimiento cuando se trata de decisiones complejas y de alta responsabilidad.
Autoconocimiento del rol en el negocio, de la efectividad… descubre junto a nuestros executive coach que funciona bien y que aspectos necesitan un cambio.
